Slovenskemu managementu zaposleni večinoma zaupajo, ima pa težave s svojo podobo

»Zaupanje je mehanizem, ki nam pomaga poenostavljati odločanje v razmerah negotovosti, ki pa dandanes narašča. Prav zato so znanstveniki po vsem svetu začeli meriti stopnje zaupanja od osebne do mednarodne ravni. Ena najpomembnejših tovrstnih raziskav za managerje je Edelman Trust Barometer, ki primarno ne vključuje Slovenije; zato smo za primerjavo osnovna vprašanja ponovili tudi v Sloveniji. V Sloveniji po zaupanju v management sodimo v zlato sredino, med Kanado in Italijo. Danes predstavljena raziskava predstavlja korak naprej, s katero smo prišli do verjetno ključnega rezultata – razkoraka v zaupanje v management kot institucije in zaupanje v konkretni management organizacije, v kateri deluje zaposleni.« je razloge za raziskavo “Zaupanje v slovenski management 2009” predstavil Zenel Batagelj, partner v Valicon-u.